セミナー・勉強会

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【新入社員対象】新入社員フォローアップ研修

「できる若手社員の教科書」のビジネス基礎力を振り返り、入社時に決めた目標に届いているかを確認します。

また、若手ビジネスパーソンに求められる「企画発想力」を楽しく学びます。受講者参加型のグループワークを主体として進めるので、社外の同期メンバーと交流しながら、チームビルディングを体感できます。

研修最後には、1日の取り組みをPDCAで振り返り、職場での実践に繋げます。

セミナー詳細

開催 2022年8月24日(水)9:00~17:00
形式 オンライン Zoom
定員 30名程度
受講料 13,200円(税込・教材費を含みます)

講師

内海 加奈子

内海 加奈子

株式会社エス 代表取締役
NPO法人日本サービスマナー協会 講師

 

マナーを軸にした経営アドバイスを実践する。
すぐに実践で使える内容が高い評価を得てリピーターも多い。
インタビュー記事

 

スケジュール

時間

内容

9:00-9:45

はじめに
振り返り

受講の仕方・受講者自己紹介
社会人としての心構え・仕事には全て目的がある

9:45-12:00

抱負

STEP1:1年後の目標設定
STEP2:成長の軌跡を描く
STEP3:具体的な取り組みを整理する

12:00-13:00

昼食休憩

13:00-15:00

企画発想力を身につけよう!

「手塚カード発想支援カード」を使って新商品を企画してみよう。
『世間をあっと言わせる新しい〇〇〇〇を考える』

15:00-15:45

発表及び審査

▶本日のベストアイデア賞を決定します!

15:45-16:00

休憩時間

16:00-16:45

振り返り

・プレゼンテーションの良かった点・改善点
・今回の取り組みをPDCAで振り返る
・本日の学び・気づきを職場で活かす

16:45-17:00

まとめ・アンケート

17:00-17:30

(質問タイム)

希望者のみ

 

手塚キャラクター発想支援カード

「手塚キャラクター発想支援カード」とは?

     

  • ブレーンストーミング
  • 刺激語法
  • マンダラート

 

お申し込み

お申し込みは終了しました。

掲載日:2022/01/05(水)